Caisse de retraite paritaire de l’artisanat du bâtiment du canton du Valais CAPAV.

Rentes versées.

Les différentes rentes versées en 2025 ont sensiblement augmenté pour s’élever à CHF 23’963’831.-.

Taux de couverture en %.

Les marchés financiers ont montré, malgré une situation économique et géopolitique instable, des performances très positives en 2025. Dans ce contexte général, la stratégie d’investissement de la CAPAV a une nouvelle fois pleinement rempli sa mission.

En effet, 2025 a rapporté 5.7 % de performance au portefeuille de la CAPAV. Cela a permis à l’institution de rétribuer les comptes de ses assurés à hauteur de 3 %. La situation financière de la Caisse de pensions CAPAV est saine et l’exercice 2025 se boucle avec un taux de couverture en progression à 113.5 %. La fortune sociale s’élève à plus de CHF 1.4 milliard.

En outre, Il important de relever que la Caisse de pensions CAPAV offre à ses entreprises affiliées une palette de plans d’assurance sur mesure et adaptés à leurs besoins afin de couvrir au mieux la retraite et les risques décès et invalidité de leurs travailleurs.

A mentionner également que la caisse de pensions CAPAV calcule ses rentes de retraite avec un taux de conversion qui permet de transformer le capital vieillesse en rentes de 6.8 % à l’âge de référence AVS sur l’entier du capital. Ce taux est largement supérieur à ce que pratique la plupart des caisses de pensions en Suisse.

Fortune sociale.

La fortune de la Caisse de pensions CAPAV se monte à CHF 1.4 milliard au 31.12.2025.

Caisse de retraite anticipée en faveur des métiers de l’artisanat du bâtiment du canton du Valais RETAVAL.

La Caisse de retraite anticipée RETAVAL est active sur le territoire valaisan. Elle concerne les métiers de la technique et de l’enveloppe du bâtiment, de l’électricité, de la construction métallique, de la tuyauterie industrielle, du paysagisme, de la construction de cheminées et du ramonage. Plus de 9'300 travailleurs y sont assurés et quelque 900 entreprises sont affiliées. La masse salariale avoisine les CHF 500 millions et plus de CHF 610’000.– de rentes sont versés mensuellement à quelque 170 rentiers.

Prestations de retraite anticipée versées par RETAVAL.

Nombre et taux de départ en retraite anticipée RETAVAL.

Un ralentissement des départs et des montants versés sont enregistrés. Avec l’entrée en vigueur de certaines prestations en 2022, certains travailleurs reportent leur départ à 63 ans. Un peu plus d’un travailleur sur deux cessent leur activité professionnelle avant l’âge de référence, afin de bénéficier de la rente de retraite anticipée RETAVAL.

Caisse de retraite anticipée du second œuvre romand RESOR.

Le Bureau des Métiers gère la Caisse de retraite anticipée du second œuvre romand pour 10 cantons de l’ouest et du sud de la Suisse. Cela représente 10 conventions collectives de travail, 13 centres d’encaissements, plus de 38’000 assurés, 4’700 entreprises, quelque CHF 1.7 milliard de masse salariale et plus de CHF 3.4 millions de rentes versées mensuellement à quelque 790 rentiers.

Prestations de retraite anticipée versées par RESOR.

Nombre et taux de départ en retraite anticipée RESOR.

L’analyse de ce graphique représentant le taux de départ en retraite anticipée par classe d’âge, montre que ce taux de départ reste globalement stable au fil des années, oscillant entre 63 % et 68 %. Il n’y a pas de variation significative au niveau du comportement des assurés.

En revanche, les effectifs totaux dans chaque classe d’âge connaissent une tendance haussière marquée. Cette croissance dans les classes d’âge à venir se traduira mécaniquement par une progression du nombre total de départs en retraite anticipée et des montants versés.